Wat je gaat doen
Geen dag is hetzelfde op het Perflexxion Service Center! Jij bent eindverantwoordelijk voor alle processen in het hart van de organisatie. Vanuit deze afdeling gebeurt alles rondom urenverwering, uitbetaling, dossiervorming en nog veel meer rondom onze flexkrachten en opdrachtgevers. Dit doe je vanuit het hoofdkantoor in Berkel en Rodenrijs.
Jouw takenpakket bestaat o.a. uit:
- Bewaken van reactietermijnen richting interne en externe collega’s;
- Opstellen en naleven van het ziekteverzuimbeleid;
- Je bent eindverantwoordelijk voor de correcte urenregistratie en -verwerking, correcties, facturering en optimalisatie;
- Verwerken van documentatie en de bijbehorende bewaartermijnen;
- Inrichten van Easyflex, maken van plaatsingen, opstellen van contracten, signaleren van aanzegtermijnen, het borgen van verleningen of contractbeëindigingen;
- Opstellen van planmatige doelen om automatisering en digitalisering te realiseren;
- Controleren en adviseren op het gebied van dossiervorming voor uitzendkrachten en opdrachtgevers;
- Uitvoeren van processen volgens de NEN- en VCU-normen en het uitvoeren van interne audits;
- Coachen en begeleiden van de collega’s op het Service Center;
- Resultaten en voortgang bespreken met de Perflexxion vestigingen;
- Aanleveren van gegevens voor (interim) controles.
Jouw profiel
- Minimaal een afgeronde hbo-opleiding;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Kennis van tariefopbouw, cao's, wet- en regelgeving, vak- en bedrijfskennis en systemen als MS Office en Easyflex;
- Je hebt een VCU- en SEU-diploma;
- Klantgerichtheid, je bent oplossingsgericht en draagt de Perflexxion kernwaarden 'passie, betrouwbaar, aandacht en ontwikkeling' uit.
Wat bieden wij jou?
- Een salaris tussen de €3.250,- en €4.500,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
- Auto, laptop en telefoon van de zaak;
- Bij Perflexxion ben je regisseur van je eigen ontwikkeling mede door ons LMS (Learning Management Systeem) en inhouse academy;
- Diverse ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden, zoals SEU-, VCU-, STARR- en feedbacktraining;
- Een bonusregeling, laptop, reiskostenvergoeding, 25 vakantiedagen én 6,5 ADV-dagen (bij een fulltime dienstverband)
- Gezellige teamuitjes, borrels en centrale bijeenkomsten met toffe activiteiten;
- Jaarlijks werknemersbudget waarmee je met belastingvoordeel kunt shoppen (denk aan een fiets of elektronica);
- Een leuke baan voor langere tijd waarbij je zelfstandig te werk gaat.